Las personas, nuestro principal activo

Desde el nacimiento de Zabala Innovation, hace más de 35 años y a lo largo de toda su carrera, nos hemos preocupado por contar con un equipo comprometido, y al que le ofrecemos continuamente nuevas oportunidades de crecimiento y desarrollo.

Estamos comprometidos con el ODS 8 y apostamos por las personas e impulsar su desarrollo y el de su entorno social. Por esa razón, hemos implementado una política de gestión de personas que promueve un entorno de trabajo basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. Promovemos un entorno de trabajo seguro y protegido, de experiencia de empleado, innovación y digitalización, necesidad de talento, gestión del desempeño y modelo de prestación de servicios.

Apoyamos la variedad de género, nacionalidad, cultura, capacidades diferentes, orientación sexual, edad y perfil profesional. En nuestra empresa hay un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo; y desde Zabala Innovation ponemos a disposición de nuestros profesionales nuevas oportunidades de crecimiento y desarrollo.